Vogel

Als Junior Associate übernehmen Sie erste Verantwortung im Bereich Post-Merger-Integration – vom Einstieg in operative Aufgaben bis hin zur eigenständigen Betreuung einzelner Projekte.

Als interner Ansprechpartner tragen Sie so mit innovativen Ideen und wertvollen Insights zur Weiterentwicklung von vogel zu einem führenden Beratungsunternehmen bei.

Exzellente Beratung ist die Grundlage unseres Erfolgs. Wir zeichnen uns ausschließlich durch unsere Menschen aus. Nur mit dem besten Team können wir herausragende Lösungen bieten. Aus dieser Überzeugung heraus, freuen wir uns auf Menschen, die sich als Macher verstehen, die Lust auf Veränderung haben, die weiterkommen möchten und ein Ziel vor Augen haben: Zukunft erfolgreich zu gestalten.

Ihre Aufgaben

Unser Anspruch: besser sein als andere. Als Team streben wir nach Exzellenz und glauben daran, dass Arbeit erfüllend sein sollte und Menschen, die mit Begeisterung und Hingabe bei uns agieren, mehr erreichen. Wir suchen Macher mit Lust auf Gestaltung und folgende Aufgaben:

Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Integrationsplänen und Meilenstein-Übersichten

Mitarbeit bei der Vorbereitung und Dokumentation von PMI-Workshops und Steering Committees

Unterstützung bei der Datensammlung und -analyse zur Identifikation von Synergiepotenzialen

Administrative Koordination von Integrationsteams und Meeting-Organisation

Erstellung von Status-Reports und Präsentationen zum Integrationsfortschritt

Unterstützung bei der Harmonisierung von Prozessdokumentationen

Mitarbeit bei der Durchführung von Cultural Assessments und Mitarbeiterbefragungen

Pflege des PMI-Trackingsystems und Aktualisierung von Projektdashboards

Unterstützung bei der Vorbereitung von Change-Management-Maßnahmen

Recherche und Aufbereitung von Best Practices für Integrationsprojekte

Mitarbeit bei der Erstellung von Kommunikationsmaterialien für verschiedene Stakeholder

Unterstützung bei der Dokumentation von Lessons Learned

Ihr Profil

Wir glauben an die gemeinsame Stärke und gegenseitige Ergänzung der richtigen Menschen am richtigen Ort. Wir setzen auf hochmotivierte Teamplayer mit Kommunikationsstärke und ausgezeichneten Problemlösungskompetenzen. Folgende Fähigkeiten sind darüber hinaus relevant:

Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbaren Studiengängen

Erste praktische Erfahrungen durch Praktika in M&A, Unternehmensberatung oder Projektmanagement von Vorteil

Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität

Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint

Interesse an komplexen Unternehmensstrukturen und Transformationsprozessen

Hohe Lernbereitschaft und Begeisterung für vielfältige Aufgabenstellungen

Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise

Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Flexibilität und Belastbarkeit in dynamischen Projektsituationen

Sehr gute organisatorische Fähigkeiten

Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bereitschaft zu gelegentlichen projektbezogenen Reisen

Ihr Mehrwert

Attraktive Aufstiegs- und Vergütungsmöglichkeiten: Wir wollen Leistung behlohnen - spürbar. Daher erhalten Leistungsträger bei vogel die Möglichkeit, über variable Vergütungsbestandteile unternehmerisch vom gemeinsamen Erfolg zu partizipieren

Flexibilität & Familie: Wir stehen als Familienunternehmen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Kindergartenzuschüsse erlauben maximale Flexibilität.

Gesundheit & Vorsorge: Mit einer eigenen betrieblichen Krankenversicherung übernimmt vogel eine erstklassige medizinische Versorgung für Sie und Ihre Familie.

Rundum-Paket: Mit zahlreichen Benefits vom Deutschlandticket über regelmäßige Veranstaltungen bis hin zu Literaturprogrammen schaffen wir einen Rahmen, der Freude macht, inspiriert und Hochleistungen fördert.

Unsere FAQs beantworten das meiste – und was fehlt, klären wir gern persönlich. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!

Wir lieben Effizienz - auch im Bewerbungsprozess. Nehmen Sie einfach über unser Bewerbungsformular Kontakt mit uns auf, damit wir uns direkt in einem ersten Gespräch über Microsoft Teams kennenlernen.
Selbstverständlich! Wir suchen vielfältige Talente, um gemeinsam Mittelstandsberatung neu zu definieren. Dabei haben wir für motivierte Talente mit verschiedenen Hintergründen die richtigen Aufgaben und Möglichkeiten zur Entfaltung. Sind Sie sich nicht sicher, welche Stelle am besten zu Ihnen passt? Lassen Sie uns einfach sprechen!
Wir sind Verfechter des Leistungsprinzips und wollen Leistung spürbar belohnen. Daher arbeiten wir mit variablen Vergütungsbestandteilen um herausragendes Engagement sowie nachhaltige Ergebnisse zusätzlich zu belohnen. Die Vergütung bei vogel setzt sich daher in der Regel aus einer Fixvergütung sowie einer leistungsabhängigen variablen Vergütung zusammen. Der Beginn der Range ist die Fixvergütung während der obere Bereich durch die Gesamtvergütung inklusive Boni bei Zielerreichung definiert wird.

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